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Bereiter/in

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NIEDRIGES RISIKO

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Fachkräfte in der Pferdewirtschaft - Reiten

Das übernimmt KI.

3 von 20 Tätigkeiten können KI-Systeme bereits übernehmen.

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Du bleibst relevant.

Bereiter/innen betreuen, pflegen und trainieren Pferde. Sie reiten junge Pferde an, schulen Pferde in Reitdisziplinen wie Dressur oder Springen bzw. für den Renn-und Fahrsport und stellen entsprechende Bewegungsprogramme zusammen.

Arbeitsmarkt & KI-Daten 2024 / 2026

Menschliche Stärken i

Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Eigenverantwortung
Selbst-Management

Gehalt

2.545 €

Median / Monati

Unteres Viertel

2.150 €

Oberes Viertel

3.087 €

Fachliche Stärken i

ReitenAusbildung junger Pferde

2.053

Beschäftigte i

76

Offene Stellen i

Arbeitslose i

136

KI-Automatisierungsrisiko — Entwicklung i

20132022

33%25%17%
20132022: 33%

Beschäftigte — Entwicklung i

20122024

2.053+19% seit 2012
2.0721.9021.731
20122024

Gehalt — Entwicklung i

20122024

2.545 €+56%
3.087 €2.171 €1.254 €
20122024

Arbeitsmarkt-Trend i

StellenangeboteArbeitslose
19Stellen 2024
136Arbeitslose 2024
18610218
20122024

Was sagt die KI dazu?

KI-Analyse — ersetzt-ki.de

Ersetzt KI Bereiter/in?

KI generiert

KI-Einschätzung, kein Versprechen

KI und Automatisierung: Bereiter/in

Stand: März 2026· 3 Min. Lesezeit

KI und der Beruf Bereiter/in: Was sich gerade verändert

Künstliche Intelligenz (KI) hat auch im Reitsport Einzug gehalten, und das betrifft die Arbeit von Bereiter/innen. Mit einem KI-Risiko-Score von 21 Prozent und einem Automatisierungspotenzial von 33 Prozent ist dieser Beruf im mittleren Bereich der Automatisierung angesiedelt. Das bedeutet, dass einige Aufgaben von KI-Tools übernommen werden können, während andere menschliche Fähigkeiten weiterhin gefragt bleiben. Stell dir vor, früher musste ein Bereiter alle Trainingsdaten manuell aufzeichnen und analysieren. Heute kann eine KI die Bewegungen und den Gesundheitszustand eines Pferdes in Echtzeit überwachen und dem Bereiter wertvolle Einblicke geben.

Diese Aufgaben erledigt KI schon heute

Bereiter/innen nutzen bereits verschiedene KI-Tools, um ihre Arbeit effizienter zu gestalten. Tools wie Equisense erfassen Bewegungsdaten von Pferden und helfen, das Training zu optimieren. Früher machte man das durch manuelle Beobachtungen und Notizen. Jetzt kann man mit einem Klick auf die App sofort sehen, wie das Pferd performt und ob es eventuell gesundheitliche Probleme gibt.

Horse Analytics bietet KI-gestützte Analysen zur Leistungssteigerung der Pferde. Damit kannst du individuelle Trainingspläne erstellen und den Fortschritt verfolgen. Anstatt alle Daten im Kopf zu haben oder sie auf Papier zu notieren, arbeiten Bereiter/innen heute mit Tools, die diese Informationen automatisch aufbereiten.

Mit Smart Riding erhalten Reitanfänger und Fortgeschrittene direktes Feedback zu ihren Bewegungsabläufen, was dazu beiträgt, die Technik zu verbessern. Statt sich auf das Feedback von Trainern verlassen zu müssen, können Bereiter ihre eigenen Fortschritte selbst überwachen und anpassen.

Das kann KI nicht — und das bleibt deine Stärke

Trotz der Fortschritte in der Technologie gibt es viele menschliche Fähigkeiten, die KI nicht ersetzen kann. Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung sind Kompetenzen, die in der Arbeit als Bereiter/in unerlässlich sind. Die Fähigkeit, das Verhalten eines Pferdes intuitiv zu verstehen und emotional auf seine Bedürfnisse einzugehen, ist etwas, das Maschinen nicht erfassen können.

Ein Beispiel: Wenn ein Pferd nervös wird, ist es wichtig, dass der Bereiter einfühlsam reagiert und Vertrauen aufbaut. Dies erfordert Empathie und Erfahrung — Fähigkeiten, die KI nicht hat. Deine sozialen und emotionalen Kompetenzen machen dich als Bereiter/in unersetzlich.

Was sich in der Branche gerade tut

Aktuell beobachten wir in der Branche einige spannende Trends. Die digitale Pferdegesundheit gewinnt an Bedeutung, und immer mehr Apps und Wearables werden genutzt, um den Gesundheitszustand und die Fitness von Pferden zu überwachen. Zudem werden personalisierte Trainingsprogramme immer gefragter, da KI hilft, maßgeschneiderte Ansätze für jedes Pferd zu entwickeln. Kooperationen zwischen Reitsport und wissenschaftlichen Institutionen tragen dazu bei, neue Trainingsmethoden und Technologien zu entwickeln, die auch für Bereiter/innen von Bedeutung sind.

So entwickelt sich der Arbeitsmarkt in Deutschland

Die Zahl der Beschäftigten in Deutschland als Bereiter/in liegt bei 2.053. Trotz der Herausforderungen durch KI ist der Jobmarkt stabil, und es gibt aktuell 76 offene Stellen. Das Median-Gehalt für Bereiter/innen beträgt 2.545 Euro pro Monat, mit einer Spanne von 2.150 bis 3.087 Euro. In Anbetracht des KI-Einsatzes, der zurzeit bei nur 6 Prozent liegt, ist noch viel Potenzial vorhanden, bevor die Automatisierung signifikant den Arbeitsmarkt beeinflusst.

Das kannst du jetzt tun — konkrete nächste Schritte

Um für die Zukunft gut gerüstet zu sein, kannst du folgende Schritte unternehmen:

  1. Online-Kurse besuchen: Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten kostengünstige Kurse zu Themen wie Tiermedizin oder Pferdetraining an. Diese Kenntnisse können deine Fähigkeiten erweitern und dir einen Vorteil im Beruf geben.
  1. Webinare nutzen: Viele Pferdesportverbände bieten kostenlose Webinare an, die sich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Pferdesport befassen. Diese sind eine hervorragende Möglichkeit, dein Wissen zu vertiefen und auf dem Laufenden zu bleiben.
  1. YouTube-Kanäle folgen: Suche nach Kanälen, die sich mit modernem Pferdetraining und der Anwendung neuer Technologien im Reitsport beschäftigen. So kannst du dir neue Techniken und Ansätze aneignen.

Fazit: Deine Zukunft als Bereiter/in

Die Zukunft als Bereiter/in ist sowohl herausfordernd als auch vielversprechend. Während KI viele Aufgaben unterstützen kann, bleibt der Mensch unersetzlich in seiner Fähigkeit, mit Pferden umzugehen und ihre Bedürfnisse zu verstehen. Indem du deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiterentwickelst, kannst du dich optimal auf die Zukunft im Reitsport vorbereiten. Bleib neugierig und offen für neue Technologien — das wird dir helfen, in deinem Beruf erfolgreich zu sein!

Erwähnte KI-Tools

EquisenseHorse AnalyticsSmart RidingEquiTraceDigitale PferdegesundheitPersonalisierte TrainingsprogrammeOnlineWebinare von Pferdesportverbänden

Datenquellen: IAB Job-Futuromat · Statistik der Bundesagentur für Arbeit · Microsoft Research Copilot-Studie 2025

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