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Personalsachbearbeiter/in

Beruf wird bewertet

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SEHR HOHES RISIKO

67%2013
83%2016
83%2019
86%2022
99%2026*

Fachkräfte in der Personalentwicklung und -sachbearbeitung

Das übernimmt KI.

16 von 19 Tätigkeiten können KI-Systeme bereits übernehmen.

Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung0%
Terminplanung, -überwachung0%
Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen0%
Personalbeschaffung0%
Personalleasing, Arbeitnehmerverleih0%
Personalplanung0%
Personalverwaltung0%
Büro- und Verwaltungsarbeiten0%
Sachbearbeitung0%
Arbeitsrecht0%
Sozialversicherungsrecht0%
Steuerrecht0%
Lohn-, Einkommensteuer0%
Baulohnbuchhaltung, -abrechnung0%
Personalcontrolling0%
Bewerbermanagementsysteme0%

Du bleibst relevant.

Personalsachbearbeiter/innen übernehmen Verwaltungs-und Sachbearbeitungsaufgaben in den Bereichen Personalplanung,-beschaffung,-verwaltung und-entwicklung sowie Lohn-und Gehaltsabrechnung.

Arbeitsmarkt & KI-Daten 2024 / 2026

Menschliche Stärken i

Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Eigenverantwortung
Systematisches- methodisches Vorgehen
Zuverlässigkeit

Gehalt

4.465 €

Median / Monati

Unteres Viertel

3.713 €

Oberes Viertel

5.504 €

Fachliche Stärken i

Microsoft OfficeLohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnungPersonalwesenSozialversicherungsrechtArbeitsrecht

77.436

Beschäftigte i

11.448

Offene Stellen i

Arbeitslose i

2.127

KI-Automatisierungsrisiko — Entwicklung i

2013 – 2022

86%77%67%
20132022: 86% ↑

Beschäftigte — Entwicklung i

2012 – 2024

77.436+66% seit 2012
77.43662.07546.713
20122024

Gehalt — Entwicklung i

2012 – 2024

4.465 €+32%
5.504 €4.107 €2.709 €
20122024

Arbeitsmarkt-Trend i

StellenangeboteArbeitslose
1.464Stellen 2024
2.127Arbeitslose 2024
2.1271.466804
20122024

Was sagt die KI dazu?

KI-Analyse — ersetzt-ki.de

Ersetzt KI Personalsachbearbeiter/in?

KI generiert

KI-Einschätzung, kein Versprechen

Häufige Fragen zu Personalsachbearbeiter/in