Analyse läuft

Facharzt/-ärztin - Frauenheilkunde und Geburtshilfe

Beruf wird bewertet

0%

NIEDRIGES RISIKO

13%2013
13%2016
13%2019
20%2022
17%2026*
Ergebnis teilen

Fachärzte/-ärztinnen in den Bereichen Hautkrankheiten, Sinnes- und Geschlechtsorgane

Das übernimmt KI.

5 von 24 Tätigkeiten können KI-Systeme bereits übernehmen.

Krankenhausinformationssysteme0%
Medizinische Dokumentation0%
Mammografie0%
Gebührenordnung für Ärzte (GOÄ)0%
Disease-Management-Programme (DMP)0%

Du bleibst relevant.

Fachärzte und-ärztinnen für Frauenheilkunde und Geburtshilfe sind in der Prävention, der Diagnose und der Behandlung geschlechtsspezifischer Gesundheitsstörungen der Frau tätig. Außerdem betreuen und überwachen sie Schwangerschaften, Geburten und Wochenbettverläufe.

Arbeitsmarkt & KI-Daten 2024 / 2026

Menschliche Stärken i

Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Zuverlässigkeit
Eigenverantwortung
Pflichtgefühl

Fachliche Stärken i

Frauenheilkunde und GeburtshilfeGynäkologieAugenheilkundeOnkologieTherapie

17.727

Beschäftigte i

1.477

Offene Stellen i

Arbeitslose i

826

KI-Automatisierungsrisiko — Entwicklung i

20132022

20%17%13%
20132022: 20%

Beschäftigte — Entwicklung i

20122024

17.727+87% seit 2012
17.72713.6099.491
20122024

Gehalt — Entwicklung i

20122024

Arbeitsmarkt-Trend i

StellenangeboteArbeitslose
186Stellen 2024
826Arbeitslose 2024
82645991
20122024

Was sagt die KI dazu?

KI-Analyse — ersetzt-ki.de

Ersetzt KI Facharzt/-ärztin - Frauenheilkunde und Geburtshilfe?

KI generiert

KI-Einschätzung, kein Versprechen

KI und Automatisierung: Facharzt/-ärztin - Frauenheilkunde und Geburtshilfe

Stand: März 2026· 3 Min. Lesezeit

KI und der Beruf Facharzt/-ärztin - Frauenheilkunde und Geburtshilfe: Was sich gerade verändert

Im Bereich der Frauenheilkunde und Geburtshilfe ist das Risiko, dass der Job durch Künstliche Intelligenz (KI) bedroht wird, relativ gering. Der aktuelle KI-Risiko Score liegt bei nur 17%, und das Automatisierungspotenzial beträgt 20%. Das bedeutet, dass KI in diesem Berufsfeld nicht viele Aufgaben übernehmen kann. Stattdessen bleibt der menschliche Faktor, insbesondere bei sensiblen Themen wie Schwangerschaft oder Patientenberatung, unverzichtbar. Zum Vergleich: In anderen Sektoren kann der Einsatz von KI deutlich höher sein.

Diese Aufgaben erledigt KI schon heute

Einige administrative und technische Aufgaben in der Frauenheilkunde werden bereits von KI-Systemen unterstützt. Zum Beispiel:

  • Krankenhausinformationssysteme wie Qventus optimieren den Patientenfluss und helfen, Engpässe zu erkennen.
  • MediFox verbessert die medizinische Dokumentation durch KI-gestützte Funktionen, die die Qualität der Dokumentation erhöhen.
  • Bei der Mammografie kommt Aidoc zum Einsatz, um Tumore frühzeitig zu erkennen, indem es bildgebende Verfahren analysiert.
  • Ada Health ist eine App, die Ärzten hilft, schneller Diagnosen zu stellen, indem sie Symptome analysiert.
  • Die GOÄ (Gebührenordnung für Ärzte) wird teilweise automatisiert, um die Abrechnung effizienter zu gestalten.

Früher musste man für viele dieser Aufgaben viel Zeit und Mühe aufbringen. Heute können Ärzte durch den Einsatz dieser Tools effizienter arbeiten und sich stärker auf die Patientenversorgung konzentrieren.

Das kann KI nicht — und das bleibt deine Stärke

Die menschlichen Fähigkeiten, die in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe unverzichtbar sind, lassen sich kaum automatisieren. Dazu gehören:

  • Diagnose und Therapie: Die komplexe Analyse von Symptomen und die Entscheidung über Behandlungsansätze erfordern menschliches Urteilsvermögen.
  • Patientenbetreuung: Der persönliche Kontakt zu Patienten, das Verständnis für deren Ängste und Anliegen kann KI nicht ersetzen.
  • Chirurgie: Auch wenn es Fortschritte in der Robotik gibt, bleibt die ärztliche Handfertigkeit und Erfahrung entscheidend.

Diese Fähigkeiten sind schwer zu automatisieren, da sie Empathie und interaktive Kommunikation erfordern, die für die Beziehung zwischen Arzt und Patient von grundlegender Bedeutung sind.

Was sich in der Branche gerade tut

Aktuell sind in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe einige spannende Entwicklungen zu beobachten. Die Telemedizin wird zunehmend populär, insbesondere nach der Corona-Pandemie, da viele Patienten virtuelle Arztbesuche bevorzugen. Zudem gewinnt die personalisierte Medizin an Bedeutung, wobei KI hilft, individuelle Behandlungspläne zu erstellen. Auch die Automatisierung von Verwaltungsprozessen ist ein wachsender Trend, der Ärzten hilft, ihre Zeit besser zu nutzen.

So entwickelt sich der Arbeitsmarkt in Deutschland

Die Zahl der Beschäftigten in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe in Deutschland liegt bei 17.727. Aktuell gibt es 1.477 offene Stellen. Dies zeigt, dass trotz der Entwicklungen durch KI und Automatisierung der Bedarf an Fachärzten stabil bleibt. Es gibt zwar ein gewisses Risiko durch Automatisierung (20%), jedoch wird der tatsächliche Einsatz von KI zurzeit nur auf 13% geschätzt. Dies bedeutet, dass der Arbeitsmarkt in diesem Berufsfeld weiterhin gute Chancen bietet, auch in den kommenden Jahren.

Das kannst du jetzt tun — konkrete nächste Schritte

Hier sind einige praktische Schritte, die du unternehmen kannst, um deine Karriere als Facharzt/-ärztin in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe zu fördern:

  1. Fort- und Weiterbildungen: Nimm an eHealth-Kursen auf Plattformen wie „Coursera“ teil. Diese sind oft kostenlos und bieten wertvolle Informationen über digitale Gesundheitslösungen.
  2. Webinare der Bundesärztekammer: Halte Ausschau nach kostenlosen Online-Seminaren zu Themen wie Digitalisierung im Gesundheitswesen.
  1. Netzwerken: Besuche Veranstaltungen und Workshops auf Plattformen wie XING Events, um dich über Telemedizin und KI auszutauschen und neue Kontakte zu knüpfen.

Diese Schritte helfen dir, deine Skills zu erweitern und dich auf die Veränderungen in deinem Berufsfeld vorzubereiten.

Fazit: Deine Zukunft als Facharzt/-ärztin - Frauenheilkunde und Geburtshilfe

In der Frauenheilkunde und Geburtshilfe sind die Chancen gut, auch in Zukunft einen stabilen Job zu haben. KI wird einige administrative Aufgaben übernehmen, aber die menschliche Komponente bleibt unerlässlich. Nutze die Möglichkeit, dich weiterzubilden und dein Wissen zu erweitern – so bist du bestens auf die kommende Zeit vorbereitet und kannst deinen Patienten weiterhin die bestmögliche Versorgung bieten.

Erwähnte KI-Tools

MediFoxQventusIBM Watson HealthAidocAda HealthTelemedizinPersonalisierte MedizineHealth

Datenquellen: IAB Job-Futuromat · Statistik der Bundesagentur für Arbeit · Microsoft Research Copilot-Studie 2025

Verwandte Berufe

Facharzt/-ärztin - AugenheilkundeMedizin & Gesundheit
18%
Facharzt/-ärztin - Hals-Nasen-OhrenheilkundeMedizin & Gesundheit
12%
Facharzt/-ärztin - Haut- und GeschlechtskrankheitenMedizin & Gesundheit
11%
Facharzt/-ärztin - UrologieMedizin & Gesundheit
11%

Häufige Fragen zu Facharzt/-ärztin - Frauenheilkunde und Geburtshilfe